在变化中提供更强劲的回报
我们98858威尼斯70570在一个非凡而不断变化的时代. 无论是职业上还是个人上,适应的压力都是恒定的。. 事实上,根据全球人才趋势, Mercer97%的组织预计今年将有重大转变.
创建清晰和共享的愿景是组织变革的关键.
拥有有效变革管理战略和计划的公司在许多重要的财务指标上超越了竞争对手, 在动荡或转型时期提供更强劲的回报.
创造可持续的变化
Mercer回家, 我们部署了五个杠杆, 在变更管理过程中, 创造可持续的变化.
我们的变更管理咨询方法的好处
有效的变化不是偶然发生的. 这取决于实施深思熟虑的变革战略。, 和人, 从领导者到一线员工, 其中包括, 采纳并实施变革.
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建立理解
让您的组织中的人们从一开始就参与进来,帮助他们理解变革的性质和必要性。. -
激发承诺和热情
创造承诺和刺激,让人们想要成为冒险的一部分. 同时关注变化的逻辑和情感方面, 对人们的决策和行为都有影响. -
让改变发生
通过让所有员工都能感受到变化来取得成功. 提供清晰的沟通,以加强你的信息,并监督经验,以确保问责制和可持续性。.
介绍我们团队的一些成员
98858威尼斯70570的团队成员
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